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【践行“四力”进行时】增强脚力固根基 提升能力强队伍 上海网信

发布时间:2019-11-23

  原标题:【践行“四力”进行时】增强脚力固根基 提升能力强队伍 上海网信办持续开展增强“四力”教育实践工作

  今年以来,上海网信办按照中央网信办统一部署,深入开展增强“四力”教育实践工作,坚持脚力是根基、眼力是前提、脑力是核心、笔力是关键,把深入开展大调研作为教育实践工作的重点,全市网信系统坚持深入实际、深入基层、深入群众,开展了一系列扎实有效的走访调研,有力推动了干部队伍作风转变、工作方式方法转变,努力为开创新时代上海网信事业新局面奠定坚实基础。

  上海网信办不断增强转作风转方式、抓改革促发展的紧迫感,迈开步子、扑下身子,深入基层问需问计,不断增强脚力,提高实践力,努力为企业和群众解难题办实事。

  一是提前布局。2018年,上海网信办开展了为期一年的大调研,主动到企业和群众身边去摸实情、找问题。今年3月上旬,成立了由主要负责同志任组长的增强“四力”教育实践工作领导小组,制定增强“四力”教育实践工作方案,明确6方面26项重点任务,突出要求在去年大调研基础上,制定大调研常态化制度化方案,做到走得正、走得实、走得远,进一步深入基层、服务群众。

  二是全员参与。办领导班子将大调研作为推进增强“四力”教育实践工作的关键举措,带头深入网信一线开展实地调研,切实做到摸清情况、找准问题、改进工作。怎么在QQ空间查找说说信息?。增强处级以下干部参与大调研的自觉性和主动性,大调研迅速在全办蔚然成风,“到一线去调研”成为一种工作习惯,广大党员干部的工作作风焕然一新、精神状态更加振奋、改进方向更加明确。

  三是覆盖广泛。上海网信办注重统筹兼顾,对网信领域各级调研主体进行全面梳理,确定110余家调研对象,其中既有全市相关政府部门及行业主管单位,又有网信领域具有代表性的企事业单位、专家学者及网民等,做到全面掌握全市互联网发展、互联网宣传管理、网络安全和信息化等情况,深入了解网信工作亟待解决的困难和问题,倾听社会各界意见建议。在调研方式上,根据调研对象的特点,进行座谈交流、专家研讨、个别访谈、走访回访、问卷调查、联合调研以及运用新媒体手段广泛收集问题建议等多种方式有机结合。

  四是突出问题导向。河南省驻马店市2019-10-22 23:00发布橙色大雾预警2018年,针对调研中收集的各类重点、难点问题,组织力量开展专项课题调研,形成多份报告。今年,进一步明确把发现问题、解决问题贯穿于大调研全过程,做到边问需边发现问题,边问计边解决问题。

  通过开展大调研,上海网信系统干部进一步增强了脚力,综合素质得到了提升,工作方式方法得到了改进,实现了“三个转变”。

  一是干部作风发生了很大转变。广大干部放下架子、扑下身子,深入群众,通过调研走访和解决问题,拉近了与群众、企业的距离,能力素质得到了充分磨砺和检验,特别是群众工作水平得到了锻炼提升,创造了不少好经验好做法。

  二是工作方式发生了很大转变。从坐在办公室里“憋思路”、“凑点子”、跟基层“文来文往”,转变为“没有调查就没有发言权”、深入基层调查研究找问题想办法。这次开门调研,不预设问题,充分运用“四不两直”的调研方式,即不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场,通过这种方式听到了群众最真实的声音和诉求。

  三是工作方法发生了很大转变。既注重对个性问题的解决,更注重破解制约当前和长远发展的一些普遍性、共性问题,总结提炼调研中形成的一些典型经验和做法,加强制度供给和政策供给,由此建立起一套调查研究、发现问题、调整政策解决问题的工作方法。

  “四力”是一个环环相扣的链条,是一个由浅入深的过程,下一步,上海网信办将持续深入开展大调研,真正沉到一线去发现问题、解决问题、推动工作,用驰而不息的态度、久久为功的韧劲,确实把“四力”要求落实、落细、落小。

  一是坚持经常性走下去。当前,上海网信工作具备了一定的发展基础和先发优势,但是要在新时代取得新成就,就要通过持续开展调查研究,发现瓶颈问题,加强创新,打破原有的路径和条条框框,破解当前制约网信事业发展的难题。

  二是坚持把解决问题贯穿始终。开展大调研,最关键的是要解决问题。要在推进大调研常态化、制度化的过程中,进一步强化问题导向,坚持做到边调研边梳理问题、边调研边解决问题。

  三是坚持锻炼提升干部队伍。以大调研为抓手,全力推动增强“四力”教育实践工作,全面提升网信队伍基本素质、 天津加拿大研究生留学费用美嘉教育全方位留!能力水平、精神风貌,真正打造一支政治过硬、本领高强的网信队伍。